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面议 2024-10-29
重庆荣昌区
重庆能投健康产业有限公司 公立医院|1000人以上|500000
职位描述
                                                              永荣总医院公开招聘劳务派遣人员简章

        永荣总医院位于重庆市荣昌区昌元街道昌州大道西段西路32号,始建于1958年,现隶属于红色央企华润集团重庆能源健康公司,是重庆市卫健委批准设置的一所国家二级公立医院。因医院业务发展需要,现面向社会公开招聘劳务派遣人员。
        一、招聘原则
        坚持公开、平等、竞争、择优原则,按照德才兼备的标准,通过综合测试的方式进行。
        二、招聘范围和基本要求
        (一)基本条件
        1.具有中华人民共和国国籍;
        2.遵守中华人民共和国宪法和法律;
        3.具有良好的道德品质;
        4.具备适应岗位要求的身体条件和心理素质;
        5.符合引进专业要求,具备岗位所需的其他条件,服从工作安排。
        (二)以下人员不属于招聘范围
        1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;
        2.刑罚尚未执行完毕或属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人,司法机关尚未撤销案件、检察机关尚未作出不起诉决定或人民法院尚未宣告无罪的人员;
        3.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查、监察调查的人员;
        4.因违反法律法规或单位人事纪律等被单位辞退或解聘未满5年的人员;
        5.最高人民法院公布的失信被执行人;国家有关部委联合签署备忘录明确的失信情形人员;
        6.招聘人员部门、永荣总医院正副职及分管领导的直系亲属;
        7.曾被我院解聘的或未被续聘的人员;
        8.曾经在我院试用不合格的人员;
        9.其他不适宜的情形。
        (三)招聘过程中,如有弄虚作假者,一经查实,取消劳务派遣资格。己经到岗的,终止劳务派遣。
        三、岗位、名额及相关条件
        护理人员6名。具有护理专业大专以上学历,具有护士执业证书,有3年及以上工作经历,掌握岗位基础知识和业务技能,能够独立工作。年龄在35周岁以下,身体健康,吃苦耐劳,有较强的责任感和事业心、工作踏实务实,廉洁        从业,作风良好。
        四、工作地点
        重庆市荣昌区昌元街道昌州大道西段西路32号。
        五、报名
        (一)报名时间
        自招聘简章发布之日起至2024年12月31日前止。
        (二)报名方式
        采取网上报名方式进行,报名人员将相关资料发送到报考单位指定邮箱(498907817@qq.com)。联系人:刘老师。联系电话:18184065590。
        (三)报名要求
        1.报名人员如实填写《岗位报名表》(具体见附件)。
        2.报名人员需提供本人有效身份证、相关学历和学位证明(留学人员须取得教育部中国留学生服务中心认定证书)、职称证书、职业或执业资格证书、免冠1寸彩色登记照片电子版,科研成果或专利、论文、社会团体职务、获得奖        励表彰等情况。将上述资料扫描后以“岗位名称+姓名”,以压缩文件形式(*.rar)发送到报名邮箱。
        3.报名人员要对填写的信息真实性和准确性负责,不符合条件和填写信息错误,其后果由报名人员承担。
        六、资格审查
        按照各岗位的招聘条件,对报名人员进行资格审查,审核通过后,通知合格人员参加综合测评。参加综合测评时,报名人员需提交报名资料原件,审核后交回本人。
        七、组织测评
        本次招聘的综合测评,根据各个岗位的报名情况,分批次择期开展。具体分批次综合测评时间以具体通知为准。
        本次人才招聘不设综合测评比例,综合测评方式为笔试+结构化面试。
        (一)笔试
        笔试采取闭卷的方式进行,分值100分。考试内容以报考岗位相关的专业理论知识为主。笔试范围和比例由健康公司根据报名情况研究确定,具体另行通知。
        (二)面试
        采取结构化面试,综合考察应聘人员的自我认知、沟通协调、应急处理、综合分析等方面的能力,分值100分。
        (三)综合测评总成绩的计算
        综合测评总成绩=笔试成绩×50% +面试成绩×50%。
        笔试成绩、面试成绩及总成绩均按四舍五入保留两位小数。
        八、体检考察
        按招聘岗位,根据综合测评总成绩由高至低等额确定体检、考察人选。应聘人员因自动放弃体检或体检不合格的,单位可以在7个工作日内决定是否进行递补,递补人选应当从同一岗位综合成绩合格人员中按照综合测评总成绩由高        到低的顺序依次产生。无法递补的,则岗位名额相应空缺。
        对体检合格人员,采取查阅个人档案、走访座谈等形式进行综合考察。
        九、公示
        体检合格后,对拟录用人员通过单位微信公众号或线下等方式公示5个工作日,经公示无异议人员,按规定权限和程序办理入职相关手续。
        十、相关待遇
        (一)此次招聘的护理人员采取劳务派遣的用工方式,拟录用人员与劳务派遣公司完善手续后进岗工作。劳务派遣人员按规定实行试用期1-3个月,试用期满,经考核合格者,予以正式聘用;试用期内或试用期满考核不合格或发现        隐瞒聘前病史,且身体条件不符合岗位要求以及提供虚假材料者,终止劳务派遣。
        (二)薪酬待遇。按照医院相关薪酬管理办法执行。
        十一、其他事项
        (一)应聘人员在招聘期间须保持报名时所提供通讯的全天候畅通,如因应聘人员自身原因未获知相关信息,或考生通讯不畅未接收到相关招聘信息而影响招聘的,责任由应聘人员承担。
        (二)本次招聘工作中涉及有关问题,咨询电话023-46387016,18184065590(刘老师)。
        (三)本招聘简章由永荣总医院负责解释。



                                                                                                                                   永荣总医院
                                                                                                                               2024年10月29日

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