重庆市南岸区人民医院持续推进“人才兴院、学科强院”的战略规划，重点打造“1020”学科培育工程和“1050”人才引培工程，长期引进各专业学科带头人，竭诚欢迎国内外优秀医疗人才加盟我院，共创未来。
一、学科带头人引进
（一）引才要求
1.学历要求：硕士及以上学历并取得相应学位。
2.职称要求：相关专业副高及以上职称。
3.年龄要求：有进编预期的，副高≤43岁，正高≤48岁；无进编预期的，年龄≤62岁。
4.工作经历要求：三级医院从事临床工作8年以上或担任二级及以上医院临床科室副主任职务3年以上，且离职跳槽≤2次。
5.获得省（市）级科研项目、省（市）级各专业委员会副主任委员及以上者优先。
（二）引才待遇
保底年薪（税前）30-50万，科研配套经费10-30万。有三甲医院 10 年以上工作经验，专业拔尖，在圈内有较高学术影响力等特别优秀者，待遇面谈，一人一策。
（三）引才岗位
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序号 |
引才岗位 |
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1 |
危急重症科学科带头人（急诊、重症医学专业） |
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2 |
综合内科学科带头人（肾内、老年病、肿瘤专业） |
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3 |
中医康复科学科带头人（现代康复专业优先） |
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4 |
五官科学科带头人（眼科、耳鼻喉专业） |
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5 |
医学影像科学科带头人 |
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6 |
超声科学科带头人 |
（四）本院除前述专业外，长期需要心内、神内、消化、呼吸、泌尿外科、脑外科、急救等专业优秀人才。
二、招聘安排
（一）报名方式：线上或现场报名。
1.线上报名资料投递邮箱地址：naqrmyy_rsk@163.com（邮件命名：应聘科室+姓名+学历+职称）
2.现场报名地址：重庆市南岸区人民医院行政楼运营管理科708室（重庆市南岸区南兴路48号/南岸区基层医疗卫生服务管理中心）
（二）报名时间：长期有效
（三）报名材料：
1.个人简历。
2.身份证、学历证书、学位证书、《教育部学历证书电子注册备案表》、专业技术资格证书（职称证书）。
3.主要科研成果、论文、获奖证书等相关材料。
（四）招聘考核：从本公告之日起，医院对初审合格的人员，采取分期分批面试考核的方式进行招聘。
三、联系方式
（一）电话咨询，章老师：023-62502249
（二）正常工作时间欢迎到现场咨询。
四、医院简介
重庆市南岸区人民医院创建于1997年，位于南岸区江南大道34号，毗邻南坪商圈CBD核心版块，年门诊量超30万人次。医院现有临床科室15个，医辅科室6个，南岸区临床重点专科3个，新进投用西门子1.5T磁共振仪、64排CT等基础大型设施设备，医疗综合实力可观。2018年通过二甲医院评审，医院荣获多项省（市）级荣誉，是多家三甲医院专科联盟成员单位及院校实习基地。
医院正全力实施“南岸区人民医院病房改造工程”，工程预计2025年底竣工，工程完工后床位将提升至 450 余张，医院就医环境、人文品质极大提升。医院正全力推进“四六十五”远景规划，力争到5-10年内，把医院建设成为一所设施设备一流，能较好满足本地区医疗服务市场需求，有较好行业及学术影响力，管理高效，运营良好，文化先进，职工幸福，社会各界高度认可，广泛赞誉的现代化三级（甲等）综合医院。
▲门诊大厅改扩建后效果图
▲住院部改扩建后效果图
战略引领，未来可期，诚聘天下英才，广阔天地，大有作为！