陈先生的个人简历 -重庆卫生人才网——重庆市卫生服务中心（重庆市卫生人才交流中心）官方网站

求职意向

工作类型：
兼职
期望地区：
重庆
期望职业：
医院信息科软件销售实施
期望行业：
互联网/电脑/软件
期望薪资：
4000-6000

自我评价

: 在上海金仕达卫宁软件股份有限公司的两年软件实施中，不仅让我对医疗信息化产品有了整体的认知，同时也对信息化项目实施和项目管理控制有了很深的认识，能干管理组织完成医院项目实施。对于医院信息化项目管理中的项目范围控制、项目风险控制、项目沟通控制都能很好的把控；在实施过程中无论是前期的项目启动、环境搭建、流程确认、上线准备，还是中后期的模拟运行、上线评估、上线部署、系统切换、系统稳定、项目完成都能够制定完整的项目计划，把控项目整体、跟进项目进度、降低项目风险，实现项目的良性发展。

教育经历

: 上海金仕达卫宁股份有限公司实施：

贵州省第一人民医院                            //   2013.07-2014.05   2013.06
贵州省人民医院整体his服务；嘉和美康电子病历接口；杭州医慧护理接口；门诊挂号预约改造；新农合门诊单病种结算；数据迁移；市医保保障卡更换；门诊挂号分诊修改。

上海金仕达卫宁公司                           //               2014.05
上海金仕达卫宁常州子公司移动无线产品培训；
上海金仕达卫宁公司优秀员工学习拓展

临沧市第一人民医院                           // 2014.06-2014.09 2014.11-2015.1
临沧市人民医院信息化实施（数据准备到培训）。

沾益县人民医院                              //                2014.09-2014.10
辅助Cis住院医生站升级、推广验收。

四川石油总院                                //               2015.02至今
负责整体医院his信息化项目实施。
2013年金仕达卫宁软件股份有限公司优秀员工；
2014年金仕达卫宁软件股份有限公司优秀员工；

工作经历

: 上海金仕达卫宁股份有限公司实施：

贵州省第一人民医院                            //   2013.07-2014.05   2013.06
贵州省人民医院整体his服务；嘉和美康电子病历接口；杭州医慧护理接口；门诊挂号预约改造；新农合门诊单病种结算；数据迁移；市医保保障卡更换；门诊挂号分诊修改。

上海金仕达卫宁公司                           //               2014.05
上海金仕达卫宁常州子公司移动无线产品培训；
上海金仕达卫宁公司优秀员工学习拓展

临沧市第一人民医院                           // 2014.06-2014.09 2014.11-2015.1
临沧市人民医院信息化实施（数据准备到培训）。

沾益县人民医院                              //                2014.09-2014.10
辅助Cis住院医生站升级、推广验收。

四川石油总院                                //               2015.02至今
负责整体医院his信息化项目实施。

职业目标

: 医疗系统软件售前，实施项目经理项目主管
医院信息科医疗信息化管理人员

技能专长

: 我是重庆医科大学信息管理与信息系统（医药卫生方向）专业的一名毕业学生，毕业后工作于上海金仕达卫宁软件股份有限公司，我工作认真，善于沟通，责任心强，吃苦耐劳，具有较强的组织能力和凝聚能力。在工作期间，我刻苦工作，开拓进取，在系统了解产品实施的同时，也积极组织公司内沟通交流工作，创建了一个和谐的工作环境，让大家在相互学习和工作中共同进步。
　　在2年工作期间，我不仅认真学习了产品专业知识，同事还认真汲取了项目管理经验。对于医院信息化产品，无论是门诊的预约挂号、门诊收费、护士分诊、门诊医生、合理用药、检查、检验、药房、药库、输液门诊结账、体检系统，住院的出入院管理、病区护士、住院医生站、医嘱打印、电子病历、护理病历、临床路径、医嘱领药、院感系统、传染病、抗菌素系统、RIS、PACS、LIS、血库系统、住院结算、院长查询，不仅能够熟练运用操作，了解系统数据走向，也能快熟分析处理问题。不仅掌握了知识的广度，也逐渐扩展了信息化上的深度。在2年工作中，我依旧严格要求自己，不断进取，努力学习新产品。热情待人，对于自己的过错勇于承担责任，受到了领导和客户的一致好评。曾荣获得2013年度和2014年度2年的优秀员工。吃苦耐劳、诚实、自信、敬业，并且能够脚踏实地的努力的办好每一件事。